Eldors Produktionsanlage in Dalian produziert Zündsysteme für den asiatischen Automobilmarkt. Derzeit verfügt das Unternehmen über drei Produktionslinien, in denen ein Mix aus ‚Made in Italy‘ und exzellenter Fertigung zum Einsatz kommt.
Eldor Automotive Powertrain,
(Dalian) Co., Ltd.
Dalian Development Area
116600 Dalian
Liaoning Province
China
Tel.: +86 (411) 39269509
Tel.: +86 (411) 39269509
Eldors Produktionsanlage in Dalian produziert Zündsysteme für den asiatischen Automobilmarkt. Derzeit verfügt das Unternehmen über drei Produktionslinien, in denen ein Mix aus ‚Made in Italy‘ und exzellenter Fertigung zum Einsatz kommt.
Eldors Geschichte in China begann in den 90er Jahren.
Wie immer war der erste Schritt eine Marktstudie, und besonders wichtig: auch eine Untersuchung über die Kultur des Standortes.
Für Eldor ist ein gutes Verständnis der Landeskultur, Respekt für die verschiedenen Ethnien sowie die Werte der betreffenden Gesellschaft von grundlegender Bedeutung. So können Synergien entstehen, die die Qualität der Arbeit und des Gemeinschaftsleben verbessern.
Am Anfang stand der Aufbau von Beziehungen zu lokalen Interessengruppen.
Eldor eröffnete sodann ein Technik- und Verkaufsniederlassung in der Stadt Kunshan.
Eldor gründete Eldor China in Dalian. Nach dem Event überreichten die Italo-Sino-Stiftung und Milano Finanza dem Unternehmen den „Top Investor Award“ (China Award 2012), und würdigten Eldor damit als einen der größten italienischen Investoren in China.
Nach Fertigstellung der Produktionsstätte wurde die erste Produktionslinie installiert.
Die Massenproduktion von Zündsystemen konnte beginnen.
Eldor China erhielt den Volkswagen Powertrain China Award „Quality Gold Trophy“ für seine Null-Fehler-Produktion im Jahr 2015. Im selben Jahr verlieh Liepin, eine berühmte chinesische Personalvermittlungsagentur, Eldor China die Auszeichnung „Extraordinary Employer of 2016“ als Anerkennung für die Unternehmenswerte und das Engagement für seine Mitarbeiter.
Die Nachfragesteigerung auf dem chinesischen Markt setzte sich fort, und damit auch der Ausbau der Produktionslinien, was zur Einführung einer dritten Linie führte. Im gleichen Jahr wurde Eldor mit der „Excellent Logistic Performance 2016“ von Volkswagen ausgezeichnet. Unter allen Lieferanten von Volkswagen Powertrain China stach Eldor bei der Qualität seiner Logistikdienstleistungen hervor.
Das Wachstum von Eldor ist konstant auch dank des anfänglichen Bemühens des Unternehmens, ein tieferes Verständnis des lokalen Marktes und der lokalen Kultur zu erlangen und die Werte von Eldor bei Achtung der kulturellen Unterschiede vollumfänglich als Leitfaden einzubringen.
Die Personalpolitik hatte schon immer höchste Priorität; besonders wichtig bei Eldor: die Loyalität der Mitarbeiter zu stärken und die Mitarbeiterfluktuation zu minimieren.
Der Aufbau einer soliden Beziehung zwischen Management und Mitarbeitern ist in einem Unternehmen mit großem technologischen Einfluss von entscheidender Bedeutung. Zur Personalpolitik der Gruppe gehört auch ein Programm von Preisverleihungen sowie Mitarbeiter- und Trainingsveranstaltungen, wobei es besonders um die Vermittlung der Unternehmenswerte geht.
Diese Unternehmenspolitik will ein ideales Umfeld für die Entwicklung und das Wohlergehen aller Interessengruppen schaffen.
Auf der Grundlage einer starken Wertebasis und motivierter Mitarbeiter, die die Vision des Unternehmens voll umzusetzen versuchten, investierte Eldor in die Entwicklung einer automatisierten Produktionstechnologie, die es dem Unternehmen in Verbindung mit seinem Organisations- und Industriemodell ermöglichte, das Jahr 2015 mit Null Fehlern (Zero Defects) abzuschließen.
Dieses hervorragende Ergebnis von Eldor wurde von Volkswagen Powertrain China mit der „Quality Gold Trophy“ geehrt.
Eldor versucht in China, den kulturellen Austausch und italienisch-chinesische Kulturveranstaltungen im Geiste der Völkerverständigung zu fördern.
An dieser Stelle hat Eldor seine „Italian Gallery“ errichtet, einen freitragenden Glaspavillon, der die Fassade der Fabrik Dalian prägt. Der Pavillon wird als Ort für den kulturellen Austausch zwischen Italien und China genutzt. Sport wird als wichtig angesehen, um die Gesundheit der Mitarbeiter zu fördern. So beherbergt die Fabrik auch einen Basketballplatz und ein Fitnesscenter, die für alle Mitarbeiter zugänglich sind.
Um für eine angenehme Arbeitsumgebung zu sorgen, verfügt die Fabrik auch über einen Garten, der im Frühjahr eine große Vielfalt an Blumen zeigt.
Außerdem bietet Eldor seinen Mitarbeitern in China eine Krankenversicherung und einen EAP-Service, so dass für die Gesundheit der Mitarbeiter alles getan ist.